Hoe om die beste eienskappe van mense te evalueer

2024 Outeur: Henry Conors | [email protected]. Laas verander: 2024-02-12 03:00

Elkeen van ons wil goed wees in die oë van ander. Wat beteken dit? Hoe en wanneer word die beste eienskappe van mense gemanifesteer en kan jy jou mening daarop baseer?

Hulle sê dat Petrus die Grote so 'n toets vir sy troepe gedoen het: voor die formasie het hy 'n rekruut geklap. As hy bloos en kwaad word, is daar geglo dat hy 'n goeie soldaat sou wees.

As hy bleek geword het en gereed was om sy bewussyn te verloor, dit wil sê, woede en wrok het hom verlam, dan was hy ongeskik vir diens. Wat is die beste eienskappe van mense wat gemanifesteer word in toestande van stres? Gewilligheid om 'n uitdaging te aanvaar, om vir jouself op te staan, vir jou ideale is 'n onvoorwaardelike deug. Maar stel jou 'n soortgelyke situasie in vredestyd voor in 'n beskaafde Europese samelewing. Is dit moontlik om die beste eienskappe van mense op hierdie manier na te gaan? Sal gedrag wat ondergeskiktheid toon en die vermoë om 'n mens se emosies te bedwing, nie as meer gepas beskou word nie? Immers, gereedheid vir voortdurende stryd kan as 'n patologie, as 'n anomalie van karakter beskou word.

Die beste eienskappe van mense word meestal geëvalueer in hul houding teenoor hul eie soort en swakkes. Maar kom ons stel ons 'n buitengewoon vriendelike man voor wat nie in staat is om beswaar te maak teen iemand of enigiemand aanstoot te gee nie.of wat daarvan hou om vir kinders te sorg, ekonomies is, weet hoe om te kook … Dit wil voorkom asof dit ideaal is.

Maar sal hy die span effektief en suksesvol kan bestuur, sal hy sy professionele potensiaal kan verwesenlik? Nee, in die samelewing sal hy eerder bespotting en neerhalende glimlagte veroorsaak. En by die werk sal hy vinnig 'n plaasvervanger kry. Daarom moet die beste eienskappe van mense altyd volgens die situasie waargeneem word.

Sal bereidwilligheid om op te offer 'n deug wees? Kyk in watter geval. In die heersende kanon is iemand wat gereed is om sy lewe op te offer ter wille van die redding van 'n ander, 'n waardige persoon. Maar stel jou die situasie “in sy geheel” voor. Gestel, om iemand anders se kind te red, sterf so 'n persoon en laat 'n groot gesin sonder ondersteuning en ondersteuning. Die feit dat hy nie aan homself en sy plig teenoor sy kinders gedink het nie, is dit 'n deug of 'n swakheid? Die beste eienskappe van mense kan vanuit verskillende etiese posisies geëvalueer word. Vir sommige is dit die eienskappe wat hulle in staat sal stel om gesonde en sterk nageslag groot te maak en hulle te beskerm. Vir ander is dit geestelike subtiliteit, sensitiwiteit, beïnvloedbaarheid. In elkeen van ons is daar baie neigings, kenmerke wat, afhangende van 'n spesifieke situasie, kan ontwikkel of uitsterf.

Miskien is daar geen enkele ideaal nie. Die voorwaardelikheid van spesifieke situasies word veral uitgespreek as ons die goeie eienskappe van 'n persoon vir 'n CV wil kies. Afhangende van watter posisie

onsons beweer, dit is die moeite werd om verskeie karaktereienskappe te beklemtoon en te ontwikkel. Vriendelikheid en liefde vir kinders sal ongetwyfeld voordele wees as 'n persoon op die gebied van medisyne en pedagogie wil werk. Vir 'n ingenieur of 'n stoorman in produksie sal hierdie eienskappe egter onbeduidend wees. Akkuraatheid, pligsgetrouheid, professionele opleiding sal baie nuttiger daar wees.

Kom ons verbeel ons dat ons gevra word om 'n lys van 100 goeie eienskappe in 'n persoon te skep. Wat presies en in watter volgorde ons daarin insluit, hang af van ons houdings, van die posisie in die samelewing, van die eienskappe van karakter. Vir een, sal die deugde moed wees, moed, die vermoë om vinnig besluite te neem. Vir 'n ander - sensitiwiteit, empatie, vriendelikheid. Maak nie saak hoeveel ons stry nie, die beste eienskappe van 'n persoon is altyd 'n situasiekategorie.